Cómo iniciar un restaurante en Texas

Texas es famoso por su cocina, que van desde carnes a la brasa en salsas secretas para Tex-Mex golpea como burritos y quesadillas. Pero sólo porque Texans aman su comida no significa que & amp; # 039; s fácil de abrir un restaurante. La Asociación Nacional de Restaurantes estima que tres cuartas partes de todos los restaurantes fracasan en sus primeros tres años. Con un plan de negocios sólido, buena idea y un montón de publicidad, usted puede estar en su camino al éxito en Texas.
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1. Estudiar la ubicación en Texas, donde lo haría gustaría comenzar su negocio. Si está lleno de sitios de barbacoa, considere empezar algo más exclusivo. Si hay un exceso de asadores, considerar la apertura de un restaurante vegetariano. Mantenga su demográfica en mente. Escribe esto en una propuesta de restaurante que se duplicará como su plan de negocio.
   

2. Seleccione una ubicación. Asegúrese de que tiene un montón de espacio para el estacionamiento. Elija un lugar que sea lo suficientemente grande que puede activar un beneficio, pero no demasiado grande como para ser capaz de llenar fácilmente con los clientes. Considere la compra o el alquiler de un lugar que ya ha sido un restaurante por lo que don & amp; # 039;. T necesidad de invertir tanto en la renovación de la cocina
   

3. Asegure sus permisos y licencias. En Texas para operar legalmente un restaurante necesita un permiso de la identificación del negocio, los manipuladores de alimentos licencia y en su caso una licencia de licor. La primera se encuentra disponible de forma gratuita en su ayuntamiento local y es sólo un número de identificación. La licencia de los manipuladores de alimentos cuesta $ 10 y permite a los inspectores de salud de Texas locales que llamar en su restaurante para comprobar la higiene. La licencia de licor es la proposición más caro, costando más de $ 300 dólares y también que permita la inspección del estado de Texas.
   

4. Contratar a su personal. Considere la posibilidad de pagarles un poco más para asegurar que usted obtiene el mejor personal posible. La inmigración ilegal es un problema grande en Texas, y como empleador, usted es responsable. Asegúrese de que todos sus empleados tienen números de Seguro Social válidos.